Как создать образ успешного мужчины при помощи одежды и аксессуаров

В сфере бизнеса важно все: как вы будете себя вести, говорить, ваш внешний вид. Тогда почему бы не использовать навыки создания определенного образа в своих целях: для того, чтобы завоевать симпатии, веру партнеров, а также для того, чтобы внушать клиентам вашу ответственность и надежность?

Необходимо ли всегда носить костюм и галстук на рабочем месте?

Если мужчина – представитель умственного труда, а работа его связана с офисным дресс-кодом, то большинство людей заключит, что пиджак и галстук – необходимые и обязательные элементы его офисного гардероба. Это не совсем так. Чтобы понять, уместно ли носить галстук ежедневно, нужно ответить на следующие вопросы:

• Какого характера компания, в которой вы работаете?
• Какие люди являются ее клиентами?
• Какого внешнего вида требует конкретно ваша должность?

Не думайте, что галстук с костюмом обязательно создадут наилучшее впечатление. Все зависит от обстоятельств. Например, владельцу фирмы, торгующей запчастями для автомобилей, было бы не совсем уместно одеваться слишком официально. И напротив, сотрудника vip-отдела страховой компании было бы весьма странно видеть без рубашки и галстука.

Кстати, интернет-магазин Quelle.ru предлагает большой выбор костюмов, галстуков и обуви от известных европейских брендов. В каталоге продается мужская одежда и аксессуары, и магазин осуществляет доставку во все регионы страны.

А теперь приведем несколько практических рекомендаций по созданию делового образа:

- Одежда должна демонстрировать ваш социальный статус и позицию. Если вы находитесь на руководящей должности, то ваша внешность должна отражать ваши опыт и  знания, а также способность справляться с большим объемом задач. Хорошо подумайте, какой тип одежды и аксессуаров может «сказать» об этих качествах. Возможно, вам стоит спросить у самого себя: «какие люди производят на меня такое впечатление?», и отталкиваться уже от этих ассоциаций.

1) На любой должности важно уметь подбирать одежду, подчеркивающую достоинства и скрывающую недостатки. Даже если вы придерживаетесь точки зрения, что «не важно, как выглядит сотрудник, а важно, как он работает» - всё равно стоит принять во внимание факт большого влияния внешних данных на общее впечатление о человеке.

К счастью, при помощи одежды можно легко скорректировать имеющие во внешности недостатки. Например, пиджак, застегивающийся на две пуговицы, лучше подойдет высоким и худощавым мужчинам, в то время как вариант с тремя пуговицами стоит выбрать мужчинам небольшого роста.

2) Выясните, какие цвета больше подходят тону вашей кожи, цвету волос и глаз. Считается, что подбирать одежду и аксессуары, исходя из этих параметров, типично только для женщин. Однако, как мы уже упоминали, для мужчин также важны мельчайшие детали и оттенки для создания выдающегося образа.

Если женщины могут использовать косметику и окрашивать волосы для подчеркивания неких цветовых нюансов, то мужчины в большинстве случаев вынуждены подбирать по цветам только то, что наденут на себя. Некоторые психологи советуют подбирать цвета так, чтобы при первом взгляде на человека его лицо оставалось в приоритете у смотрящего, то есть одежда не должна быть первым, на что захочет посмотреть ваш собеседник.

3) Избегайте ошибок, часто совершаемых в офисной среде: всегда начищайте ботинки, носите одежду вашего точного размера, не носите ювелирных украшений (браслетов, цепочек), не кладите пишущую ручку в нагрудный карман.

4) Невербальная коммуникация посредством одежды и внешнего вида может оказать большое влияние на принимаемые собеседником решения. По форме одежды можно много узнать о человеке: кем он работает, чем увлекается, каковы его положительные и отрицательные качества.

Однотонная одежда, как правило, производит впечатление большей надежности, чем предметы одежды с рисунком или узором (пусть даже с едва заметным). Рубашка без нагрудных карманов может сказать о некоей авторитетности и властности своего хозяина.

*Статья опубликована на правах рекламы